Erwähnungen

Der 5-Stunden-Tag im Selbstversuch

Der digitale Wandel ist der größte Umbruch seit der industriellen Revolution. Wie das Auto zum Pferd verhält sich die New Economy zum althergebrachten Geschäftsmodell. Dabei verlangt die Arbeitswelt 4.0 ein fundamentales Umdenken. Dessen sind wir uns sicher. Also sind wir mit gutem Beispiel voran gegangen und haben bereits im Herbst 2017 als erstes Unternehmen in Deutschland den Fünf-Stunden-Tag eingeführt – bei gleichem Gehalt und Urlaubsanspruch.

Neben weltweiter Presse und unzähligen Berichten gibt es seit August 2019 auch das Buch von Lasse Rheingans mit den gesammelten Erkenntnissen und Hintergründen: „Die 5-Stunden-Revolution – Wer Erfolg haben will, muss Arbeit neu denken."

 

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